為進一步發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅持把從嚴治黨不斷引向縱深。經(jīng)新區(qū)黨工委研究，市直機關工委同意，2020年3月31日，蟠龍新區(qū)管委會機關黨支部舉行換屆黨員大會，進行機關黨支部委員會換屆選舉，產生了新一屆中共寶雞市蟠龍新區(qū)開發(fā)建設管理委員會機關支部委員會。

會上，蟠龍新區(qū)管委會機關黨支部書記任海龍同志對上一屆管委會機關黨支部的主要工作在大會上做了報告，蟠龍新區(qū)黨工委專職副書記劉歲科宣讀了黨工委關于機關黨支部委員會各委員、副書記、書記的候選人和選舉辦法，與會黨員以無記名投票的方式對新一屆委員會候選人進行了選舉，最終劉歲科、姜軍周、謝堯、張亞玲、張輝當選新一屆支部委員。

蟠龍新區(qū)黨工委副書記、管委會主任韓明芳對新一屆支委委員當選表示祝賀。她指出，新一屆支委要圍繞中心，建好支部。一要嚴格落實黨建責任制。抓好“三會一課”、“主題黨日”、中心組學習等制度落實，特別是黨工委班子各成員要過好雙重組織生活，通過建立黨建工作目標考核、述職評議、積分制管理等機制，強化支部抓黨建“主業(yè)”意識，切實履行第一責任人的職責。二要不斷拓寬黨建工作思路。要樹立目標抓黨建，結合單位實際選準目標，明確黨建工作方向切實找準黨建工作服務中心工作的切入點和突破口，找準黨建與業(yè)務工作結合點，發(fā)揮黨建工作對業(yè)務工作的促進作用。三要堅持推進黨建常態(tài)化管理。結合“兩學一做”和“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化，嚴格落實黨建例會制度，定期召開例會，研究工作，分析存在的困難和問題，研究和探索機關黨建工作的新途徑、新方法，有針對性地解決問題。要建立黨建工作考核積分化管理，科學設定黨建責任目標體系，切實增強黨建工作考核的實效性。

她強調，全體黨員要率先垂范，踐行誓言，在弘揚正氣上當好表率，牢記黨員身份，牢記黨員職責，努力做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，爭做“四講四有”優(yōu)秀黨員。在招項目、引資金，大發(fā)展上勇于擔當，緊緊圍繞“4624”發(fā)展戰(zhàn)略，積極宣傳推介新區(qū)，在招項目、引資金上下功夫，處處率先垂范，事事以身作則，要在平常時候看得出來，關鍵時刻站得出來，危急關頭豁得出來。在破解制約新區(qū)發(fā)展難題上有所作為，要有擔當意識、直面困難，做到遇到矛盾不上交、遇到問題不回避、遇到困難不退縮，不斷強化責任意識，敢于冒險攻難點，要言之必行，狠抓工作落實。

一個支部就是一座堡壘，一名黨員就是一面旗幟。蟠龍新區(qū)管委會機關黨支部將緊緊圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化要求，嚴格機關黨建工作責任制，落實好“三會一課”、“主題黨日”、“ 集體學習”等制度。同時，把牢黨風廉政建設總開關，做到廉潔自律常抓不懈，不斷提升黨性認識和組織觀念，越是遇到艱難險阻，就越要勇挑重擔、沖鋒在前。機關全體黨員一致表示，將在蟠龍高新區(qū)開發(fā)建設中自覺亮明黨員身份，始終以優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己，為蟠龍高新區(qū)高質量發(fā)展做出新的更大貢獻。

蟠龍新區(qū)黨工委班子成員，管委會機關黨支部全體黨員參加會議。